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楼主: dzwg4_5

特种设备无损检测2级人员的工资待遇情况!希望大家晒晒真实的收入!

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发表于 2013-7-29 16:50:56 | 显示全部楼层
业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随!
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发表于 2013-8-15 16:22:54 | 显示全部楼层
无损检测与焊接专业比不了啊,不但辐射,而且工资并不是很高,从而导致部分拍片弄虚作假,没有达到真正的质量监控的目的!
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发表于 2013-8-28 18:26:50 | 显示全部楼层
能力很重要的
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发表于 2013-11-21 01:12:06 | 显示全部楼层

不错的贴  关注中 经典   
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发表于 2013-11-25 05:02:48 | 显示全部楼层

不错的贴  关注中 经典   
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发表于 2013-12-18 22:45:41 | 显示全部楼层
两岸三地 发表于 2011-6-18 17:40
无损检测主要是在单位里是辅助工种,没有直接出效益,所以领导不会重视,工资自然低了。

这就是我的真实写照
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发表于 2013-12-18 22:47:43 | 显示全部楼层
haozw621 发表于 2011-7-26 21:32
一般吧,收入还可以,国企嘛,都那样,福利待遇还行

在成都一个国企拿着3000不多一分的工资,什么时候是个头,媳妇没有,房子就更别想了。
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发表于 2013-12-18 22:49:57 | 显示全部楼层
实尾岛 发表于 2013-3-25 22:50
平时工作量很大,基本上一天不停在探,咱这探伤工作是个细活,累了乏了准确率就下降了。所以有时会有漏探的 ...

就是,天天堆成山的东西要探,天天对着黑光灯,眼睛遭不住啊
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发表于 2014-4-10 11:19:52 | 显示全部楼层
检测这个行业在国外的发展是很好的,尤其是在欧洲国家,一个成熟的无损检测人员,尤其是超磁探人员的薪金及福利都是很可观的,跳槽也是很普遍的一件事。只是在国内的这个大环境下,普遍对检测的重视程度不够,造成了人员资质只是产品生产的迎检性质的存在。检测也是完全服务于生产的。无法独立行使权力。薪金自然就不会很高。个人觉得,要想提高薪金待遇首先要把自身的价值提高,有了威胁企业的资本,大家都努力就把整个国内行业的水准提高了,技术上先与国际接轨,待遇上也就不会差太多了。
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发表于 2014-4-18 19:23:58 | 显示全部楼层
5K-1W不等
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